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旗帜 | 百件技改创新打造中国制造“亮丽名片”
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  7月16日,《经济参考报》刊登了新华社记者毛振华《李刚:百件技改创新打造中国制造“亮丽名片”》的文章,叙述了全国劳模,永利集团官方网站入口管加工部领导电气师李正好,从一名一线电气维修工成长为电气“华佗”,所以艰苦奋斗不息诠释着轻产业工人的价值追求,收了社会理想的反应。啊增强学习工匠精神、劳模精神、更新精神、奉精神,本文全文转载。

        28年前,或者毛头小伙子的李刚进“异常无缝”――永利集团官方网站入口股份有限公司,成为一名一线电气维修工。天道荏苒,现在被叫做电气“华佗”的他,凡是这家世界单厂规模最大无缝钢管制造公司的技术中心,先后带领同事们就了100多件行业领先的技改创新,推动钢管生产线由“联合国”向“中国化”升级。在钢和火的考验中,李刚因此艰苦奋斗不息诠释着轻产业工人的价值追求。

  所以艰苦奋斗镌刻无悔青春

  无缝钢管对于国计民生具有重要意义,但是广泛用作石油地质勘探管、石油化工用裂化管、轴承管以及汽车、飞行用规范结构钢管等,凡是同种国家需要的物资。在相当丰富的同段时间里,国内无缝钢管需求主要依靠进口补齐。

  1990年夏天,刚巧跨出中专校门的李刚来到在建设中的“异常无缝”,成为一名电气维修工。那时的“异常无缝”建厂不久,担负着改我国石油管材受制于人的重任,生产车间里处处是同片热火朝天的生产状况,大家铆足一股劲,争取生产发生高质量的国产无缝钢管。

  立即,商店主要设施大都由国外引进,安装调试一般由外国专家就,啊防止技术泄露,外方工作时会划出工作区,禁止中方人员称内。“如果想学到技术,无论如何也如闯过这同关。”哼学的李刚经常主动凑上前,看对方需要工具就主动递过去,污染活、劳动活儿抢在干。走,外方专家为他的勤劳、执着感动,异常允许他进工作区协助。

  李刚如饥似渴地学习在,同笔一笔地记录下操作要点。和他同时毕业进厂的同事张学武感慨,积累一年下来,李刚竟整理出十几依照、靠近20万字的学习笔记。

  那时,厂里主要设施的说明书和资料都是英文,装备操作也离不开计算机。为能够彻底驯服“洋设备”,李刚决心自学计算机语言和英语,连飞攻下难关。依靠对技术的痴迷和节省研究的韧劲,他成了厂里最年轻的电气专业技术人员之一。

  不论加工部套管作业区班长韩贵和说,厂里最初引进的矛盾接机操作界面全是英文,针对大多数工人来说操作有难度,善为按错键酿成事故。转换界面涉及复杂的程序编制,被外方拒绝。

  李刚积极承担起编译工作,他以起业余时间对15单画面和400多只变量用自学的编程语言逐一查找、分析并编译成用户软件。通过半只多月的考试、黄、分析、再失败,界面终于更换成功,愣是没有花厂里同分钱。

  李刚经常说,重任在肩,除非迎难而上,才能够走出新里程。石油套管在生产最后使让各根钢管两端刻上螺纹。在相同次生中,装备主板程序故障,导致生产线停机。各停一小时,损失可就是是几乎十万头,怎么办?紧急关头,直接默默积累的李刚积极请缨,一连昼夜奋战20多只小时,终于使设备还运转起来。从那时起,李刚高的技术实力逐渐为大家所熟知。

  除非精益求精,才占领世界技术高端。不论加工领域常用微米作为测量单位,产品精度只生头发丝的五很之一。2009年,国际石油公司美孚公司第一在中原采购管线管,要求的产品指标十分苛刻,远在美国石油学会标准之上。

  新兴牛犊不怕虎。“异常无缝”坚决接下这同订单,连安排李刚承担区域设备的正常运转。他带领同事们敢于摸索,改建设备,因为适应严苛的订单要求。终于,6000吨产品如期赴约。紧随其后,几乎万吨的国际合作大单接踵而至,啊开辟国际市场打下了基础。

  七分准备三分干,功练到下了才能够发出手。这些年,李刚先后整理出电气设备控制资料3万余字,故障处理办法千余条并编制成册,作为公司的正规文件和维修执行规范。

  所以传承打造最优团队

  在生产一线的锻炼下,李刚渐渐成长为我国新时期学习型、知识型、创建新型产业工人的好代表。他先后领衔完成了反扣螺纹拧接工艺等15起重要攻关项目,探索有100多件处于行业领先水平的技术更新成果,啊国家创效近亿元。

  一花独放不是春,繁荣春满园。乘年龄的增强和知识的积累,李刚同时开始琢磨,怎样引导广大年轻同事们共同,啊中华钢管行业创新发展贡献更多智慧和能力。

  “人才、技术是公司的中心竞争力,商店的进步需要更多的电气专家。”李刚是这样想的,啊是这样做的。他利用闲暇时间,以手中几十万字的笔记整理出,做成幻灯片,被每人新入职的青年人讲解。他还依托“李刚劳模创新工作室”,把维修心得、技术笔记和操作规范印发给大家,积极办培训班,义务为青年职工授课。

  在徒弟们眼中,李刚讲话不多,工作不狂,但是在工作达却近乎忘我。在商店管加工投产初期,啊能第一时间让同事找到自己,所以及时赶到故障现场,李刚下班后为越过在工作服,BP会就加大枕边,24时随时待命。张学武说:“早晨调度会一相刚工眼红红的,即使知道他同时熬了同夜,他的徒弟年轻都禁不过他。”

  李刚产生严重胆结石,医生都嘱咐他多休息、多喝水。但是设备出现故障,偶尔一忙就是十几只小时。作业区点检员王德都发现,李刚在饭店几乎天天吃牛肉面。对于,李刚笑着解释说:“牛肉面有汤有水,可以解渴。”

  那时,生产线上的2号光管线测量点喷印设备由日本一家企业生产。由于该公司永独占,产品价格居高不下。新兴,浙江大学下属公司研发的同类设备经过“异常无缝”改进,已经能够同进口设备媲美,但是设备的控制器和上位机程序却没编写。

  困难当前,只合力攻坚。所以,李刚带着同事和徒弟们成立攻关组,他发表自学的编程语言专长,针对源程序的多次本条语句逐一分析记录,编译成新的程序。大家共同用了一半年左右日,终于顺利改造完成,装备完全落实了国产化。

  “发生问题,追寻李刚。”立即句话如今成为了商店里人口尽皆知的流行语。新入职的青年人称赞:“刚工平时谈不多,但是一谈起技术就刹不停止闸。”从“先后七到中国技能大奖”、全国劳模,到全国知识型职工先进个人、天津市“十大时代先锋”,李刚取得的系列荣誉既是针对他技术的必然,啊是针对他人格处世作风的称赞。

  过去,我国石油管材九成以上依赖进口。李刚带领同事和徒弟们不懈努力,破解多项管加工生产技术垄断,连致力于生产设备的国产化改造。不但提高了频率,并且备件成本就生国外同类设备四分之平。

  所以技术护佑品牌出海

  通过多年的细筹备,“异常无缝”在美国德克萨斯州投资10亿美元新建的工厂一期已经投产。作为技术中心,李刚远去重洋,从学“洋师傅”到开始带“洋徒弟”,啊中华产品进入美国市场保驾护航。

  李刚新到美国的第二上,还没倒过来时差,即使遇到一个老大难难题:外方热处理水循环系统无法实现自动控制。尽管没有接触了这类问题,啊没其他技术资料和图表借鉴,但是专门跟电气难题“比劲儿”的他,坚决接受了这项新的挑战。

  到美国的率先只月,李刚几乎每晚都窝在旅馆编写液位控制软件程序。通过他“神来之手”,不但热处理水循环系统实现了水位自动控制,还加了无线监控。华夏工人的智慧令外方赞叹不已。

  那段日子里,李刚带领电气、机械方面技术支持人口,先后解决了水循环、车丝机、高温炉等24起重要设施问题。他还和公司计控基本和浙江大学技术人员一道,现场研发物料跟踪识别系统和信息化生产管理系统,尤其增强了美国项目的信息化水平。

  虽然身在美国,但是“发生问题找李刚”的口头禅依然管用。驻地油管加工线车丝机和矛盾接机相继出现故障,现场人员一筹莫展时,依靠在李刚从来越洋电话一点触指导,题材解决。

  李刚说,当“洋徒弟”曹听说他在一个商店工作了丰富达28年时,还特别惊讶。“自己告诉他们,华夏发生相同句老话叫‘技术痴者技必良’,这种执着正是中国‘工匠精神’的体现,自己若把这种精神带到海外。”

  现在,美国项目通过了美国石油学会API证明,以到了进入市场“金钥匙”,产品面向美国和北美、南美和西北非等地区,成为中国无缝钢管在美国市场上的同张名片。

  在今年全国“两会”达到,李刚作为全国人大代表,在把新时代一线产业工人的肺腑之言带到会上的同时,还把眼光聚焦创新,认为它以是公司提高源源不断的动力来源。

  李刚坦言,智能制造已成为大趋势。在现在的生产一线上,“异常无缝”和科研组织合作研发了钢管产品“逐支跟踪”技术,有自主知识产权。在800℃以上的强温和淬火工况下,可以让每个钢管喷涂上“二维码”,只需扫一扫就能够查到产品生产信息,造福追溯,增强生产管理效率,这项技术早已使到了远方生产线上。

  “现在追求的是高质量发展,国企要从大消耗、低效益的风俗生产模式向高科技、强附加值转型升级。国内外市场还在转换,商店如果积极适应新的需求,推动供给侧结构性改革。”在他看来,改革关系到企业提高和广泛职工的切身利益,轻产业工人的技术更新要为公司改革助力,“新时代产业工人要尽力做知识型、技能型、创建新型的劳动者,啊推动高质量发展做出应有的贡献。”

  回首这些年走过的行程,李刚因此艰苦奋斗的汗水凝结成了丰富的收获,更多像李刚这样的产业工人们对美好生活向往的“中国梦”刚巧一步步成为现实。

 
 
 
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